←前のページに戻る

一般財団法人　仁風会

この求人の応募期間は既に終了しております。

一般財団法人　仁風会

正社員

＼病棟内の介護スタッフ！／未経験スタート歓迎！学歴・年齢不問！残業少なめ！院内保育所完備◎

給与 月給 241,400円〜
※夜勤月4回、日・祝2回として
※介護職員処遇改善加算（一律38,600円）を含む

■賞与年2回
■給与改定年1回
■交通費支給（月5万円まで）
■日祝手当 400円/回
■夜勤手当 7,250円/回
職種 病棟での介護業務全般
勤務地 ［1］
京都南西病院・京都南西病院介護医療院
（京都府京都市伏見区久我東町8番地22）
［2］
嵯峨野病院・嵯峨野病院介護医療院
（京都府京都市右京区鳴滝宇多野谷9番地）

昇給・賞与・特別手当あり

未経験者歓迎

子育て支援

車・バイク通勤OK

介護系の資格保持者は頼れる即戦力に！
教育体制も充実しており、スキルアップが可能です！

京都市伏見区の
《京都南西病院・京都南西病院介護医療院》と、
京都市右京区の
《嵯峨野病院・嵯峨野病院介護医療院》の
4つの勤務地で同時募集！
介護スタッフとして活躍しませんか？

＼こんな方にピッタリ！／
「介護の仕事に興味がある」
「未経験から新しいことを始めたい」
「介護系の資格を活かしたい」
「子育てとの両立を目指したい」

＼ここで働くメリット！／
当院には24時間体制の保育所を完備◎
子どもがいることを理由に働くのを
諦めていた方も安心して働けますよ！
またお子様が小学校5年生になるまで
時短勤務も可能です。

◆残業月平均2h以下！
◆賞与年2回！
◆日祝や夜勤は別途手当支給！

求人情報

職種 病棟での介護業務全般
仕事内容 病棟での介護業務全般をお願いします。
未経験者は先輩職員が責任を持って指導します。
業務は看護師やリハビリ各療法士と協力しながら進めるのが基本ですので
いろんな職種からの刺激があり、多職種の知識を吸収できます。
働いているだけでも自分が成長している実感があります。

安心の教育体制があり、先輩から学ぶほかにも、
院内での教育研修や、法人独自の活動発表会、
学会への参加など、学ぶ機会は多く用意されています。
そういった研修やセミナーは業務として参加が可能なので、
向上心・向学心を大切にしながらスキルアップが可能です。
給与 月給 241,400円〜
※夜勤月4回、日・祝2回として
※介護職員処遇改善加算（一律38,600円）を含む

■賞与年2回
■給与改定年1回
■交通費支給（月5万円まで）
■日祝手当 400円/回
■夜勤手当 7,250円/回
勤務地 ［1］
京都南西病院・京都南西病院介護医療院
（京都府京都市伏見区久我東町8番地22）
［2］
嵯峨野病院・嵯峨野病院介護医療院
（京都府京都市右京区鳴滝宇多野谷9番地）
交通アクセス ［1］
■市バス［久我の杜」停留所前
［2］
■京福電気鉄道北野線「宇多野」駅より徒歩11分
■市バス「福王子」停留所より徒歩7分
勤務時間・曜日 ［1］
日勤 8:30〜17:15（実労働時間7時間45分）
早出 7:00〜15:45
遅出（a）10:15〜19:00
遅出（b）11:15〜20:00
遅出（c）12:15〜21:00
夜勤 16:30〜翌9:00（原則通し夜勤月4回程度）
［2］
日勤 8:30〜17:15（実労働時間7時間45分）
※早出・遅出シフト有
早出 7:00〜15:45
遅出 10:15〜19:00
夜勤 16:30〜翌9:00（原則通し夜勤月4回程度）

※残業ほぼなし
※日勤のみを希望される場合も応募可能です（応相談）
資格・経験 ◆介護に興味がある方
◆未経験者OK

≪こんな方歓迎です≫
◆未経験者歓迎
◆新卒・第二新卒OK
◆主婦（夫）歓迎
◆ブランクのある方歓迎
◆学歴不問
◆年齢不問
◆以下の資格のいずれかをお持ちの方
・介護職員初任者研修（ヘルパー2級）
・介護職員実務者研修（ヘルパー1級）
・介護職員基礎研修
・介護福祉士
休日・休暇 4週8休制による完全週休2日（指定休日制）
※慶弔休暇・特別休暇他
※有給休暇有
★年間休日数109日
待遇 ■給与改定年1回
■賞与年2回
■各種社会保険完備
■退職金有（3年以上勤務）
■マイカー・バイク通勤可（駐車場有）
■交通費支給（月5万円まで）
■院内保育所（託児所）有
■職員食有（摂食の場合個人負担額1食280円は給与より控除）
■定年制：有（満60歳の属する給与締め日）継続雇用制度有
■敷地内禁煙
■日祝手当 400円/回
■夜勤手当 7,250円/回

アピールポイント

人と社会に優しくあたたかい医療を提供しています。

当法人は昭和29年に開設。
京都市内で2つの病院を運営し、
地域医療に貢献するとともに、
介護事業にも注力しています。

《京都南西病院・京都南西病院介護医療院》は
令和2年に介護療養病床を介護医療院へと転換し、
近隣から要望の多いニーズを取り入れ、
地域に密着型の病院としての成長を目指しています。
《嵯峨野病院・嵯峨野病院介護医療院》は
美しい嵯峨野に立地し、
リハビリや介護、食事などのあらゆる面から
効果的なケアを提供。

そんな私たちにぜひあなたの力を貸してください！
ご応募お待ちしています◎

企業情報

企業名 一般財団法人　仁風会 一般財団法人　仁風会の他の求人をみる
URL https://www.jinpukai.or.jp/

このお仕事に関連する条件で探す

同じ職種から求人を探す

同じスタイルから求人を探す

このお仕事に近い条件で探す

  • 介護スタッフ
    【介護福祉士】 月給：236,300円 年収例：323万円〜 【実務者研修】 月給：206,500円 年収例：284万円〜 【初任者研修】 月給：186,700円 年収例：257万円〜 ※職務手当、日祝手当（月平均2回分）等、毎月平均的に支払われる手当を含みます。 ※介護福祉士のみ、特別職務手当も含む ◎夜勤手当別途支給：5,000円/回 ◎賞与あり（年2回） ◎残業時は別途時間外手当支給（超過1分〜） 京都府京都市右京区山ノ内五反田町9-1　かどの御池ビル3階 車通勤不可、バイク通勤可
  • 介護スタッフ
    【介護福祉士】 月給：261,300円 年収例：353万円〜 【実務者研修】 月給：231,500円 年収例：314万円〜 【初任者研修・無資格】 月給：211,700円 年収例：287万円〜 ※職務手当、日祝手当（月平均2回分）、夜勤手当（月平均5回分）等、毎月平均的に支払われる手当を含みます。 ※介護福祉士のみ、特別職務手当も含む ◎賞与あり（年2回） ◎残業時は別途時間外手当支給（超過1分〜） 京都府京都市右京区太秦木ノ下町16-9 車通勤応相談、バイク通勤可
  • 介護スタッフ
    【介護福祉士】 月給：261,300円 年収例：353万円〜 【実務者研修】 月給：231,500円 年収例：314万円〜 【初任者研修】 月給：211,700円 年収例：287万円〜 ※職務手当、日祝手当（月平均2回分）、夜勤手当（月平均5回分）等、毎月平均的に支払われる手当を含みます。 ※介護福祉士のみ、特別職務手当も含む ◎賞与あり（年2回） ◎残業時は別途時間外手当支給（超過1分〜） 京都府京都市右京区西院六反田町20-3 車通勤応相談、バイク通勤可
  • 介護スタッフ
    【介護福祉士】 月給：261,300円 年収例：353万円〜 【実務者研修】 月給：231,500円 年収例：314万円〜 【初任者研修】 月給：211,700円 年収例：287万円〜 ※職務手当、日祝手当（月平均2回分）、夜勤手当（月平均5回分）等、毎月平均的に支払われる手当を含みます。 ※介護福祉士のみ、特別職務手当も含む ◎賞与あり（年2回） ◎残業時は別途時間外手当支給（超過1分〜） 京都府京都市右京区嵯峨野清水町10 車通勤可、バイク通勤応相談
  • 介護スタッフ
    【介護福祉士】 月給：261,300円 年収例：353万円〜 【実務者研修】 月給：231,500円 年収例：314万円〜 【初任者研修】 月給：211,700円 年収例：287万円〜 ※職務手当、日祝手当（月平均2回分）、夜勤手当（月平均5回分）等、毎月平均的に支払われる手当を含みます。 ※介護福祉士のみ、特別職務手当も含む ◎賞与あり（年2回） ◎残業時は別途時間外手当支給（超過1分〜） 京都府京都市右京区太秦北路町3番地 車通勤不可、バイク通勤応相談
  • 介護スタッフ
    【介護福祉士】 月給：261,300円 年収例：353万円〜 【実務者研修】 月給：231,500円 年収例：314万円〜 【初任者研修】 月給：211,700円 年収例：287万円〜 ※職務手当、日祝手当（月平均2回分）、夜勤手当（月平均5回分）等、毎月平均的に支払われる手当を含みます。 ※介護福祉士のみ、特別職務手当も含む ◎賞与あり（年2回） ◎残業時は別途時間外手当支給（超過1分〜） 京都府京都市右京区嵯峨野千代ノ道町2-1 車通勤応相談、バイク通勤可
  • 介護スタッフ
    【介護福祉士】 月給：261,300円 年収例：353万円〜 【実務者研修】 月給：231,500円 年収例：314万円〜 【初任者研修】 月給：211,700円 年収例：287万円〜 ※職務手当、日祝手当（月平均2回分）、夜勤手当（月平均5回分）等、毎月平均的に支払われる手当を含みます。 ※介護福祉士のみ、特別職務手当も含む ◎賞与あり（年2回） ◎残業時は別途時間外手当支給（超過1分〜） 京都府京都市右京区太秦土本町19-1 車通勤可、バイク通勤可
  • 介護職員（ヘルパー）（役職なし）
    月給212,745円 ＜給与補足＞夜勤5回分（22,745円）含む。※夜勤1回あたり4,549円（深夜割増＋夜勤2手当） 京都府京都市右京区太秦一町芝町6-9
  • 介護職員（ヘルパー）（介護主任）
    月給232,765円 ＜給与補足＞夜勤5回分（22,765円）含む。※夜勤1回あたり4,553円（深夜割増＋夜勤2手当） 京都府京都市右京区太秦一町芝町6-9
  • ホームヘルパー（訪問介護員）（役職なし）
    月給211,500円 京都府京都市右京区嵯峨明星町25
  • 介護職員（ヘルパー）（介護助手）
    月給207,500円 ＜給与補足＞夜勤5回分（22,500円）含む。※夜勤1回あたり4,500円（深夜割増＋夜勤2手当） 京都府京都市右京区太秦一町芝町6-9
  • 訪問介護の介護職員
    【月給】 245,000円〜 ※運転手当込み（1,000円/1回　月20回想定） 【別途支給】 ・交通費支給（30,000円上限/月） ・家族手当（子供1名につき5,000円） ・資格手当（介護福祉士：計20,000円UP） ・昇給（評価に応じて毎年4月に実施） ・賞与（夏・冬の年2回） ・残業代全額支給 ・退職金制度あり ・キャリアステップ年収モデル（参考値） 一般職（平均勤続年数5年）390万円 事業所長（平均勤続年数10年　2〜3年で所長になる人もいます！）500万円 ブロック長（平均勤続年数13年）650万円 エリア長（平均勤続年数17年）720万円 在宅介護センター京都西 京都府京都市右京区太秦辻ケ本町9 UZUMASA　ARCUS
  • 訪問介護の介護職員
    【月給】 225,000円〜 【別途支給】 ・交通費支給（30,000円上限/月） ・家族手当（子供1名につき5,000円） ・資格手当（介護福祉士：計20,000円UP） ・昇給（評価に応じて毎年4月に実施） ・賞与（夏・冬の年2回） ・残業代全額支給 ・退職金制度あり ・キャリアステップ年収モデル（参考値） 一般職（平均勤続年数5年）390万円 事業所長（平均勤続年数10年　2〜3年で所長になる人もいます！）500万円 ブロック長（平均勤続年数13年）650万円 エリア長（平均勤続年数17年）720万円 在宅介護センター京都西 京都府京都市右京区太秦辻ケ本町9 UZUMASA　ARCUS
  • 訪問介護の介護職員
    【月給】 245,000円〜 ※運転手当込み（1,000円/1回　月20回想定） 【別途支給】 ・交通費支給（30,000円上限/月） ・家族手当（子供1名につき5,000円） ・資格手当（介護福祉士：計20,000円UP） ・昇給（評価に応じて毎年4月に実施） ・賞与（夏・冬の年2回） ・残業代全額支給 ・退職金制度あり ・キャリアステップ年収モデル（参考値） 一般職（平均勤続年数5年）390万円 事業所長（平均勤続年数10年　2〜3年で所長になる人もいます！）500万円 ブロック長（平均勤続年数13年）650万円 エリア長（平均勤続年数17年）720万円 在宅介護センター京都西 京都府京都市右京区太秦辻ケ本町9 UZUMASA　ARCUS
  • 訪問介護の介護職員
    【月給】 225,000円〜 【別途支給】 ・交通費支給（30,000円上限/月） ・家族手当（子供1名につき5,000円） ・資格手当（介護福祉士：計20,000円UP） ・昇給（評価に応じて毎年4月に実施） ・賞与（夏・冬の年2回） ・残業代全額支給 ・退職金制度あり ・キャリアステップ年収モデル（参考値） 一般職（平均勤続年数5年）390万円 事業所長（平均勤続年数10年　2〜3年で所長になる人もいます！）500万円 ブロック長（平均勤続年数13年）650万円 エリア長（平均勤続年数17年）720万円 在宅介護センター京都西 京都府京都市右京区太秦辻ケ本町9 UZUMASA　ARCUS
  • 有料老人ホームの介護スタッフ/初任者研修要/年間休日114日
    月給214,700円〜280,700円 ※上記金額には以下の手当を含みます。 ■基本給：164,000円〜230,000円 ■職種手当：5,000円（処遇改善加算1,000円分含む） ■夜勤手当：26,000円（5回の場合） 1回につき5,000円、5回目以降6,000円 ■介護職員特定処遇改善加算：12,500円 ■介護職員等ベースアップ等支援加算：7,200円　 ※賃金改善期間:2023年7月~2024年6月 ※以下は該当する場合に別途付与します。 ■資格手当 介護福祉士 10,000円 京都府京都市右京区嵯峨明星町1-31
  • 有料老人ホームの介護スタッフ/初任者研修要/年間休日114日
    月給214,700円〜280,700円 ※上記金額には以下の手当を含みます。 ■基本給：164,000円〜230,000円 ■職種手当：5,000円（処遇改善加算1,000円分含む） ■夜勤手当：26,000円（5回の場合） 1回につき5,000円、5回目以降6,000円 ■介護職員特定処遇改善加算：12,500円 ■介護職員等ベースアップ等支援加算：7,200円　 ※賃金改善期間:2023年7月~2024年6月 ※以下は該当する場合に別途付与します。 ■資格手当 介護福祉士 10,000円 京都府京都市右京区嵯峨広沢御所ノ内町34-1
  • グループホームの介護職(三交代制)｜京都市右京区京北
    月給215,000円〜222,200円 内訳 基本給：177,000円〜184,200円 職務手当：10,000円 深夜手当：28,000円(準・深夜勤各4回分) ★固定残業代無し その他 精勤手当：10,000円 住宅手当：6,000円〜10,000円 家族手当：3,000円〜6,000円 昇給：有（1月あたり2,200円〜2,200円※前年度実績） 賞与年2回（昨年度実績4.85ヶ月分) 京都府京都市右京区京北塔町 ★車・バイク・自転車通勤OK
  • 訪問介護ヘルパー｜4週8休制で年間休日127日＆日勤のみ｜右京区太秦
    月給195,100円〜226,600円 (a)基本給177,800円〜199,300円 (b)定額的に支給される手当 ・調整手当9,300円 ・住宅手当2,000円〜12,000円 ・ベースアップ等加算6,000円 (c)固定残業代無 (d)その他手当等付記事項 特定処遇改善加算12,000円(2022年度実績）※支給は6ヶ月毎　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　通勤手当実費支給（上限あり） 時間外手当※該当者 日祝出勤手当※該当者 賞与年2回（前年度実績（3ヶ月＋α） 【勤務地】 京都市右京区太秦安井藤ノ木町 （ヘルパーステーション太秦安井） 【転勤の有無】 なし
  • 訪問入浴の介護職員（運転なし）
    月給209,000円〜245,000円（地域・資格による） 別途交通費支給（30000円上限/月） 別途残業手当（月平均残業時間20時間）残業代全額支給 在宅介護センター京都西 京都府京都市右京区太秦辻ケ本町9　UZUMASA　ARCUS

←前のページに戻る

(AC0419965960)